東京都 の保育士求人 （港区、復帰率高）

労働者協同組合ワーカーズコープ・センター事業団東京南部事業本部

産休育休取得率・復帰率100％！完全週休2日制・GWなど長期休暇も

教員免許・幼稚園教諭免許・保育士資格のいずれかで応募可！残業月平均5時間、持ち帰り仕事もなく、退勤後の時間もゆったりとお友達や家族との時間のために使うことができますよ。また、完全週休2日制・GWはお休みなど、休日数も多く...

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労働者協同組合ワーカーズコープ・センター事業団東京南部事業本部

週2日、1日3時間～シフト相談OK！遊びの見守りや宿題サポートなど

8:00～19:30の間でシフトの相談が可能です。子どもたちが施設に来るのは学校が終わった夕方以降で、その夕方の時間から子どもと触れ合う仕事をしてみたいという方も、午前中に受け入れの準備だけ担当をして、午後は家の用事のた...

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労働者協同組合ワーカーズコープ・センター事業団東京南部事業本部

週に必ず2回休みの完全週休2日！大江戸線、南北線、日比谷線の3線利用可

東京タワーすぐそこ！3路線どの最寄り駅からも徒歩10分圏内で通いやすい好立地の施設です。みなと保育サポートでは、パートタイム勤務や時短勤務等をされていて保育を必要とする家庭を対象に保育を行なっており、定期利用とスポット利...

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HITOWAキッズライフ株式会社

産休・育休取得100％。1日4時間～勤務可能。正社員登用あり

1日4h～希望に応じた働き方ができる当社。たとえば子育て中はパート、子育てがひと段落したら正社員など希望に応じキャリアアップが可能。子育て中の職員も多いため急なお休みにも理解のある職場です。またこの度、厚⽣労働省より採⽤...

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AIAI Child Care株式会社

スタッフの負担を減らすシステム化を積極的に取り入れている職場です

大江戸線赤羽橋駅から徒歩5分の利便性の良い立地！スマートフォンからデータやプリントを選択できる自社のオリジナルシステムでスタッフの業務の負担を軽減しており、残業も月平均9～10時間なのでプライベートも大切にできる環境です...

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株式会社スリーピース

残業月5h以内、産育休取得・復帰率共に100％！乳児18名の保育園です

年間休日120日、残業は月5時間以内、持ち帰り仕事はありません。0～2歳児18人をお預かりする当園にとって一番大切なことは、子どもたちと長く一緒にいる大人が笑顔で過ごしていること。そのために業務の効率を上げられるようIC...

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株式会社ポピンズエデュケア

産休・育休制度の取得率・復帰率は100％！働きやすさが魅力の職場です

ポピンズは、4大卒であれば新卒未経験の方でも月給26.9万円からスタートできる高水準な給与体系！借上げ社宅制度や引越し費用補助など福利厚生が充実しているので、これから新生活をお考えの方も安心してスタートできますよ。産休・...

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社会福祉法人春和会

港区在住の方は借上社宅11.2万円が利用可能！年間休日121日

2024年4月入職の方を募集中！新卒の方も応募可能です。借り上げ社宅制度や医療補助制度など、医療が母体のグループならではの福利厚生が充実。通常クラスのほかに、医療的ケアの必要なお子様や障がいのあるお子様の専門クラスを設け...

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HITOWAキッズライフ株式会社

1日4時間～働く時間の選択可能。産休・育休取得100％、正社員登用あり

1日4時間～勤務可能！自由に働く時間帯の選択ができるため、ご家庭と仕事の両立がしやすい職場ですよ。産休・育休取得率100%！スタッフが安心して長く働ける環境を整えています。またこの度、厚⽣労働省より女性の活躍を推進してい...

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株式会社アイグラン

残業月平均3h！住宅補助・フィットネスジム無料利用など手厚い福利厚生

事務作業を勤務時間内に設けられるように業務を分担しているので、基本的には残業はほとんど発生しません！あい保育園青山一丁目ではお互いのコミュニケーションを大切にしており、「ありがとう昼礼」では職員同士の感謝の気持ちを伝え合...

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HITOWAキッズライフ株式会社

開園3年目の新しい保育園。転居時サポート充実！「えるぼし」最高位認定！

上京したいという方にぴったり！太陽の子 森下三丁目保育園を運営するHITOWAキッズライフでは、就業にあたり転居が必要な場合は、借上げ社宅制度・引越し時の初期費用全額負担など手厚いサポートをご用意しています。またこの度、...

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株式会社パソナフォスター

たっぷり休める年間休日130日！豊かな自然に囲まれた大規模保育室です

ビルのワンフロアを使った港区暫定保育室です。保育室以外に広いホールもあり、雨の日も十分な活動ができます。近くには大きな公園もあって自然にふれる機会も。職員で協力することで業務を効率化し、残業ゼロを実現！職員の定着率も高く...

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HITOWAキッズライフ株式会社

年休125日程度、時短勤務OK！キャリアと働きやすさをを全力でサポート

経験やスキルに合った研修から海外研修まで、保育士の成長を全力でサポートするHITOWAキッズライフ。主任や園長などへのキャリアが豊富です。退職金制度や時短勤務可能など、福利厚生も充実しています。またこの度、厚⽣労働省より...

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ローラスインターナショナルスクール株式会社

土日休み完全週休2日制で年休120日。英語を活かして働いてみませんか？

英語を通した独自のカリキュラムのなかで、子どもたちの自立心や好奇心を最大限に引き出す保育を実践。土日休みの完全週休2日制で年休120日、持ち帰り仕事ゼロなど、職員のみなさんにとって快適に働ける環境も整えています。また、英...

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株式会社ポピンズエデュケア

月給26.9万円～！年休120日とプライベートも大切にできますよ。

都心のビル内にある保育園で、研修制度充実！海外研修もあり、社会人として、保育士としてスキルアップできるので初心者や経験の浅い方でも安心ですよ。4大卒初任給26.9万円～の高水準な給与体系！長く働いていただけるよう、給与面...

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HITOWAキッズライフ株式会社

産休・育休取得100%！時短勤務もOK！持ち帰りゼロ、定着率95％

各クラスで少人数保育を行う「港区芝公園二丁目保育室」。年休125日程度、持ち帰り仕事ゼロの好条件で、社員定着率は95%！産休・育休の取得率は100%！時短勤務もOKと、子育てとお仕事の両立もできますよ。またこの度、厚⽣労...

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HITOWAキッズライフ株式会社

自分に合う働き方を実現、産休育休取得率100%。1日4時間～

1日4時間から勤務が可能です。がっつり稼ぎたい人も、マイペースに働きたい人も歓迎！あなたの希望に合わせて働けます。産休・育休取得率100%、職員の子育ても応援しています。またこの度、厚⽣労働省より女性の活躍を推進している...

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公益財団法人東京YMCA

年休120日・残業少なめ！職員数が多く、休みがしっかり取れる職場です

職員が負担少なく働けるよう、しっかりと体制を整えています！職員数が多いので遅番や休日の勤務頻度が少なく、お休みも十分に取ってリフレッシュできます。実働7時間45分、勤務中も60分の休憩をしっかり取れるのでご安心ください。...

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株式会社ダイセイコー

持ち帰り仕事なし！月最大11.2万円の借上社宅制度など福利厚生も充実

都内で働きながらキャリアアップがしたい・少人数で寄り添う保育がしたい方は、ぜひご応募ください。ブランクがある方も大歓迎！月給23万円以上+残業代は別途支給。完全週休2日制・年休121日・残業ほぼなしという好条件も魅力！当...

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株式会社GIビレッジ

一番近くで、子どもたちが自分の力で成長していく姿を見守っていきましょう

2歳～学童までのお子様を対象に、モンテッソーリ教育をベースとした「子どもたちが主体的に学ぶ場」を提供する幼児教育施設です。大人は「子どもが一人でする」のを手伝い、子どもの「おもしろい！やりたい！分かった！ひとりでできた！...

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社会福祉法人檸檬会

様々な園で働くやりがいを実感！9〜18時の固定勤務制／全国57施設運営

ひとつの園に所属するのではなく、関東エリア内の園を臨機応変に巡回する「エリア保育士」として、新しいキャリアを始めませんか？全国57施設を運営する「檸檬会」ならではの手厚い環境をご用意しています。残業月平均2.8h、休日は...

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株式会社GIビレッジ

子どもたちが自分の力で成長していく姿を一番近くで見守れる園！

「子ども一人ひとりの成長にじっくり携わりたい」という先生と一緒に働けることを楽しみにしています。2歳～学童までのお子様を対象に、モンテッソーリ教育をベースとした「子どもたちが主体的に学ぶ場」を提供する幼児教育施設です。大...

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HITOWAキッズライフ株式会社

1日4時間～、担任の有無など希望に合った働き方の選択が可能です

扶養内勤務や収入を確保したいなど、ご希望に合った働き方を実現！子育てとの両立のために時間帯を限定し、子育てが一段落したらフルタイムで働くなど、生活の変化に応じて働き方の変更もできます。またこの度、厚⽣労働省より女性の活躍...

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株式会社ポピンズエデュケア

年休120日以上・木の温もりあふれる定員36名の落ち着いた環境で保育

未経験やブランクのある方も安心の好条件・手厚い待遇が整った当園で新しいスタートを切りませんか？借上げ社宅制度や引越し補助など新生活にも嬉しい福利厚生が充実！お休みも週休2日制を採用しており、有給休暇や長期休暇も無理なくと...

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HITOWAキッズライフ株式会社

産休・育休取得100%。キャリアを諦めなくていい環境が整っています。

HITOWAキッズライフでは、産休・育休取得100％や時短勤務など、ライフステージの変化を経ても働ける環境を整えています。借上げ社宅や住宅手当、引越し費用サポートなど住まいに関する制度も充実。またこの度、厚⽣労働省より女...

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コンビウィズ株式会社

安心の大手グループ！「ココに決めてよかった」そう思える毎日を、あなたに

完全週休2日で年間休日は120日、残業月平均4時間ほど！最大8.2万円までの借り上げ社宅制度など、環境充実のコンビグループで新生活を始めませんか？年間約20名が産育休を取得し、育児短時間勤務も可能なのでママ保育士も多数活...

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株式会社ダイセイコー

年休121日！新園長や職員で再スタートする定員12人の小規模保育園

完全週休2日制で残業はほとんどなく、持ち帰り仕事はありません。定員12名で0歳～2歳児までをお預かりしており、個々の成長に合わせた対応を第一に、少人数ならではの強みを活かした保育をしています。この度4月から新しい職員と一...

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HITOWAキッズライフ株式会社

2022年4月開園！新しい保育園で踏み出す新しい一歩。年休125日！

年休125日、残業月5時間、月0円～の借り上げ社宅制度を整えているHITOWAキッズライフ。大手法人ならではの働きやすさはそのままに、新しく太陽の子 芝浦保育園を開園することになりました。またこの度、厚⽣労働省より女性の...

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株式会社スリーピース

持ち帰り仕事ゼロで残業月5h未満！産育休取得率100％の駅チカ小規模園

産休育休取得率・復帰率ともに100%！ライフステージが変わっても活躍できる環境が整い、日々の業務もICTの導入によって効率化に取り組み、月の残業は5時間以内でゆとりをもって働けます。そのほかにも最大11.2万円まで適用さ...

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HITOWAキッズライフ株式会社

月0円からの借上げ社宅制度や引越しサポートあり！年休125日程度

HITOWAキッズライフでは、就業にあたり転居が必要な方のために月0円～の借り上げ社宅をご用意しています。引越しの際のサポートは手厚く、敷金・礼金、引越しにかかる費用は全て当社が負担します。またこの度、厚⽣労働省より女性...

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HITOWAキッズライフ株式会社

時短勤務OK、年休125日程度！あなたに合った働き方が実現！

年休125日程度、残業月5時間、持ち帰り残業ゼロ！主任や園長などへのキャリアアップ・雇用形態の変更など、あなたの希望に合った働き方が実現できるにさまざまなサポートをしており、長く活躍できる環境を整えています。またこの度、...

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株式会社One＆Only

「広尾駅」徒歩8分、年間休日120日以上！完全週休2日制でゆったり勤務

22卒・ブランクがある方も歓迎！残業少なめで持ち帰りほぼなし・有休も取りやすく働きやすい職場なので、はじめての保育にも最適！リトルスターキッズクラブでは、「ナーサリーコース」から、幼稚園や小学校の後にご利用いただく「キン...

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株式会社スリーピース

年間休日120日！未経験・ブランクのある方も充実のサポートで安心

0～3歳児をお預りしている認可保育園です。職員が働きやすい職場づくりを大切にしています！ICTの導入などによる業務負担の軽減に取り組み、持ち帰り仕事ゼロを実現！残業も月平均5時間未満と、プライベートの時間も充実させること...

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株式会社One＆Only

年休120日以上・残業月平均2h！広尾駅徒歩8分・定員19名の小規模園

上京希望者・22卒・ブランクがある方も歓迎！0～2歳児対象の「ここいく保育園西麻布」なら、はじめての保育も安心！職員数にゆとりを持たせ、保育のデジタル化を進めるなど負担の少ない職場づくりを行なっています。また年休120日...

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HITOWAキッズライフ株式会社

1日4時間～扶養内OK、担任の有無、勤務時間も自由に選ぶことができます

がっつり稼ぎたい・マイペースに働きたいなど、ご自身に合わせた働き方を実現できる当園。1日4時間から勤務が可能です！就業時間や担任の有無についても自由に選ぶことができますよ。またこの度、厚⽣労働省より女性の活躍を推進してい...

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HITOWAキッズライフ株式会社

希望の働き方が選べます！子育て中保育士が活躍中！「えるぼし」最高位認定

2020年4月オープン！新しい環境であなたもスタートしませんか？扶養内OK。1日4時間から残業なしで働けます！勤務時間や日数、担任の有無についてなど、ご希望に合わせた働き方が可能です。またこの度、厚⽣労働省より採⽤、継続...

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株式会社One＆Only

「園長候補」募集！年休120日以上・賞与年3回・残業月平均8hの好環境

役職経験なしでも可・認可保育園での勤務経験が2年以上あればOK！広尾駅徒歩8分の小規模保育園で、園長職にチャレンジしてみませんか？保育のデジタル化を進め、職員数にゆとりを持たせるなど働きやすい職場づくりを行なっているため...

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