保育教諭
正社員
どうえん向島認定こども園
保育教諭
正社員
| 職種 | 保育教諭 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給188,400円 ~ |
| アクセス | JR山陽本線「尾道駅」より車15分※マイカー通勤OK（駐車場代 月2,000円～3,000円自己負担あり）※バイク・自転車通勤OK（駐輪場無料） |
ノンコンタクトタイム制度導入！賞与年3回・残業月平均4h・持ち帰りなし
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保育士
正社員
株式会社小学館アカデミー 三次市立愛光保育所
勤務地
広島県三次市三次町1681
アクセス
芸備線「三次駅」より車で10分
※車通勤可
給与
月給202,000円 ~
施設形態
保育園
募集要項 ※2024年4月19日時点の情報です
| 施設名 |
|---|
| どうえん向島認定こども園 |
| 勤務地 |
| 広島県尾道市向島町5208-1 |
| 給与 |
| 月給188,400円～（大卒：月給207,600円～） ・内訳 基本給 169,400円〜（大卒：188,600円～） 処遇改善手当Ⅰ 10,000円 処遇改善手当Ⅲ 9,000円 ・別途支給手当 処遇改善手当Ⅱ 5,000円～40,000円 ※経験年数や担う役割による 通勤手当 実費支給（上限なし） 扶養手当 1人につき10,000円／月 ※要件あり 超過勤務手当 法令に基づき全額支給 昇給年1回（4月）※昨年実績：1,200円〜3,500円／月 賞与年3回（7月・12月・3月）※昨年実績：3.9カ月分 ※新卒採用の1年目は固定2.0カ月分（人事考課対象外により3月期末賞与なしのため） ＜大卒のモデル年収＞ 年収340万／24歳／入社2年目 年収490万／29歳／入社7年目（OJTリーダー） 年収550万／46歳／入社11年目（主任） ※試用期間3カ月あり／同条件 |
| 雇用形態 |
| 正社員 |
| 募集職種 |
| 保育教諭 |
| 施設形態 |
| 認定こども園 |
| 定員 |
| 225 |
| 勤務時間 |
| 7:15～19:15の間で実働8時間シフト制（休憩は法定通り付与） ※1年単位の変形労働時間制 ※1週間を通して同じシフトでの勤務しています（例：12月1週目早番、2週目中番、3週目遅番） ※遅番は1.5カ月に1週間程度の頻度になります ＜シフト例＞ 7:15～16:15 8:30～17:30 10:15～19:15 ■残業月平均4時間・持ち帰り業務なし！ ・保育システムを導入し、手書き作業を減らすなど保育のデジタル化を進めています。 ・勤務時間内に事務作業の時間を確保し、時間外業務が発生しないよう配慮しています。 ・休憩室も別室を設け、交代で取得できる体制を整えています。 ※「サービス残業」は一切認めていません。超過勤務に対して手当を全額支給しています。 |
| 休日・休暇 |
| シフトによる週休2日制（月9日程度お休み、年間休日108日） ※土曜出勤は3週間に1回程度 日曜・祝日休み 年末年始休み（12/29～1/3） 年次有給休暇 ※採用時に10日付与、年度後半採用の場合は5日付与 ※平均取得日数9.2日／前年度実績（DOHEN保育サービス） 産前産後休暇、育児休業（配偶者出産休暇） ※取得率・復帰率ともに100％ ※産前休暇については、法定6週+2週の計8週前から取得可能 介護休業 子の看護休暇 特別休暇（慶弔休暇、結婚休暇、永年勤続によるリフレッシュ休暇付与など） |
| アクセス |
| JR山陽本線「尾道駅」より車15分 ※マイカー通勤OK（駐車場代 月2,000円～3,000円自己負担あり） ※バイク・自転車通勤OK（駐輪場無料） |
| 福利厚生 |
| 社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） 退職金制度あり ※福祉医療機構退職共済、広島県社会福祉従事者互助会の2種類へ加入 福利厚生倶楽部へ加入（飲食店や商業施設などでの割引サービスなど） 研修制度（保育カウンセラー養成講座など） 各種祝金制度あり（出産祝い金、育休後の職場復帰祝い金） 定期健康診断 インフルエンザ予防接種費用全額事業所負担 エプロン・キュロット貸与 マイカー通勤OK（駐車場代 月2,000円～3,000円の自己負担あり） バイク・自転車通勤OK（駐輪場無料） ■尾道市保育士就労奨励金で最大20万円の支給あり！ ※行政の条件を満たす方のみ交付対象になります。詳細は別途お問い合わせください。 |
| 受動喫煙防止措置の状況 |
| 敷地内禁煙 |
| 応募資格 |
| ＜必須＞ ・保育士資格 ・PCやタブレットの基本操作ができる方（記録作成を行なうため） ＜あれば尚可＞ ・保育士としての業務経験 ・幼稚園教諭免許（専修・1種・2種） ※お持ちでない方も応募可能ですが、入職後に取得していただく必要があります。 ※新卒・未経験者、ブランクがある方も歓迎 ■「規律重視、活動過多」にならないのびのびした保育が子どもたち、保護者の皆様の満足度を高めています。ノーコンタクトタイムの確保、年休取得など、働く職員の満足度も高め、ご利用者様、働く職員両者共々「DOHENでよかった」と思っていただける環境づくりを行なっています。 ■職員年齢層：20代、30代、40代、50代、60代 |
| 面接予定地 |
| 広島県尾道市久保町1754-1（どうえん尾道中央認定こども園） |
| 活躍中の先輩にお話を伺いました！ |
| 【先輩1人目】10年目（副主任） ――どんな研修・教育制度がありますか？ 保育士としてのスキルを上げるための研修はもちろん、社会人としてのマナーや立ち居振る舞いについての研修があります。どこへ行っても役立つスキルなので、ありがたく感じています。 ――残業や持ち帰りのボリュームは？ DOHENではサービス残業、持ち帰り仕事はありません。行事前などに残業することもありますが、月平均4時間程度です。保育書類のICT化、他クラスとの協力体制を整え、勤務時間内に保育書類や行事準備などをしています。 【先輩2人目】7年目 ――職場の人間関係はどんな雰囲気ですか？ クラスや学年に関係なく、困ったことや分からないことがある際には気軽に質問や相談ができるような温かい雰囲気の職場です。様々なアドバイスをもとに自分の保育に活かすことができています。 ――どんな時にやりがいを感じますか？ 様々な経験をとおして子どもの成長していく姿を側で見守ることができ、子どもや保護者の方、職員で喜ぶことができ保育教諭として働くことができてよかったと感じます。 【先輩3人目】4年目 ――この職場で良かった！と感じる瞬間は？ 普段からクラスの職員とコミュニケーションをとる心がけの積み重ねで、困ったときもお互いが声を掛け合い、チームワークで対応することができた経験は印象に残っています。 ――どんな時にやりがいを感じますか？ 元気な子どもたちと一緒に過ごす毎日を大変だと思うこともありますが、その成長をすぐそばで見守れて、保護者の方や他のスタッフと一緒に実感できることは本当に幸せなことだと思います。 |
| 従事すべき業務の変更の範囲 |
| 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり） |
| 就業場所の変更の範囲 |
| 将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり） |
| 有期労働契約を更新する場合の基準 |
| 当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。 |
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保育士
正社員
コペルプラス・コペルプラスジュニア尾道教室株式会社コペルFC
株式会社ファーストクリエート
所在地
広島県尾道市天満町15-20
アクセス
尾道 JR山陽本線 6 分
給与
月給237,500円 ~ 320,000円
よくある質問
Q
どうえん向島認定こども園の求人に応募したいのですが…。
A
まずは、こちらのフォーム(保育士バンク！)からお問い合わせください。どうえん向島認定こども園の募集状況等を確認のうえ、担当者からご連絡させていただきます。
また、どうえん向島認定こども園では下記の求人についても募集をしています。
Q
どうえん向島認定こども園の近くで他にも採用を行っている園はありますか？
A
どうえん向島認定こども園がある広島県尾道市の求人情報の一覧はこちらをご覧ください。
